- должностная инструкция врача-психиатра-нарколога (книга татарников м.а. сборник должностных инструкций работников медицинских организаций — ципзо, 2021 г.) | гарант
- 1 раздел – общие положения
- 2 раздел – должностные обязанности
- 3 раздел – права
- 4 раздел – ответственность
- 5 раздел – заключительные положения
- Главное о структуре должностной инструкции врача-психиатра
- Как составляется должностная инструкция врача-психиатра?
- Кто такой врач-психиатр и чем он занимается?
- Обязательно ли составлять должностную инструкцию для врача-психиатра?
- Подробно о содержании должностной инструкции врача-психиатра
должностная инструкция врача-психиатра-нарколога (книга татарников м.а. сборник должностных инструкций работников медицинских организаций — ципзо, 2021 г.) | гарант
Должностная инструкция
врача-психиатра-нарколога
1. Общие положения
1. Настоящая должностная инструкция определяет должностные обязанности, права и ответственность врача-психиатра-нарколога.
2. На должность врача-психиатра-нарколога назначается лицо, имеющее высшее медицинское образование, прошедшее послевузовскую подготовку или специализацию по специальности «Психиатрия-наркология».
3. Врач-психиатр-нарколог должен знать: основы законодательства РФ о здравоохранении; нормативно-правовые документы, регламентирующие деятельность медицинских организаций; основы организации лечебно-профилактической помощи в больницах и амбулаторно-поликлинических учреждениях, скорой и неотложной медицинской помощи, службы медицины катастроф, санитарно-эпидемиологической службы, лекарственного обеспечения населения и ЛПУ; теоретические основы, принципы и методы диспансеризации; организационно-экономические основы деятельности медицинских организаций и медицинских работников в условиях бюджетно-страховой медицины; основы социальной гигиены, организации и экономики здравоохранения, медицинской этики и деонтологии; правовые аспекты медицинской деятельности; общие принципы и основные методы клинической, инструментальной и лабораторной диагностики функционального состояния органов и систем человеческого организма; этиологию, патогенез, клиническую симптоматику, особенности течения, принципы комплексного лечения основных заболеваний; правила оказания неотложной медицинской помощи; основы экспертизы временной нетрудоспособности и медико-социальной экспертизы; основы санитарного просвещения; правила внутреннего трудового распорядка; правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.
По своей специальности врач-психиатр-нарколог должен знать: современные методы профилактики, диагностики, лечения и реабилитации; содержание и разделы психиатрии-наркологии как самостоятельной клинической дисциплины; задачи, организацию, структуру, штаты и оснащение наркологической службы; действующие нормативно-правовые и инструктивно-методические документы по специальности; правила оформления медицинской документации; порядок проведения экспертизы временной нетрудоспособности и медико-социальной экспертизы; принципы планирования деятельности и отчетности наркологической службы; методы и порядок контроля ее деятельности.
4. Врач-психиатр-нарколог назначается на должность и освобождается от должности приказом руководителя медицинской организации в соответствии с действующим законодательством РФ.
5. Врач-психиатр-нарколог непосредственно подчиняется заведующему отделением, а при его отсутствии руководителю медицинской организации или его заместителю.
2. Должностные обязанности
Оказывает квалифицированную медицинскую помощь по своей специальности, используя современные методы профилактики, диагностики, лечения и реабилитации, разрешенные для применения в медицинской практике. Определяет тактику ведения больного в соответствии с установленными правилами и стандартами. Разрабатывает план обследования больного, уточняет объем и рациональные методы обследования пациента с целью получения в минимально короткие сроки полной и достоверной диагностической информации. На основании клинических наблюдений и обследования, сбора анамнеза, данных клинико-лабораторных и инструментальных исследований устанавливает (или подтверждает) диагноз. В соответствии с установленными правилами и стандартами назначает и контролирует необходимое лечение, организует или самостоятельно проводит необходимые диагностические, лечебные, реабилитационные и профилактические процедуры и мероприятия. В стационаре ежедневно проводит осмотр больного. Вносит изменения в план лечения в зависимости от состояния пациента и определяет необходимость дополнительных методов обследования. Оказывает консультативную помощь врачам других подразделений ЛПУ по своей специальности. Руководит работой подчиненного ему среднего и младшего медицинского персонала (при его наличии), содействует выполнению им своих должностных обязанностей. Контролирует правильность проведения диагностических и лечебных процедур, эксплуатации инструментария, аппаратуры и оборудования, рационального использования реактивов и лекарственных препаратов, соблюдение правил техники безопасности и охраны труда средним и младшим медицинским персоналом. Участвует в проведении занятий по повышению квалификации медицинского персонала. Планирует свою работу и анализирует показатели своей деятельности. Обеспечивает своевременное и качественное оформление медицинской и иной документации в соответствии с установленными правилами. Проводит санитарно-просветительную работу. Соблюдает правила и принципы врачебной этики и деонтологии. Участвует в проведении экспертизы временной нетрудоспособности и готовит необходимые документы для медико-социальной экспертизы. Квалифицированно и своевременно исполняет приказы, распоряжения и поручения руководства учреждения, а также нормативно-правовые акты по своей профессиональной деятельности. Соблюдает правила внутреннего распорядка, противопожарной безопасности и техники безопасности, санитарно-эпидемиологического режима. Оперативно принимает меры, включая своевременное информирование руководства, по устранению нарушений техники безопасности, противопожарных и санитарных правил, создающих угрозу деятельности медицинской организации, его работникам, пациентам и посетителям. Систематически повышает свою квалификацию.
3. Права
Врач-психиатр-нарколог имеет право:
1. самостоятельно устанавливать диагноз по специальности на основании клинических наблюдений и обследования, сбора анамнеза, данных клинико-лабораторных и инструментальных исследований; определять тактику ведения больного в соответствии с установленными правилами и стандартами; назначать необходимые для комплексного обследования пациента методы инструментальной, функциональной и лабораторной диагностики; проводить диагностические, лечебные, реабилитационные и профилактические процедуры с использованием разрешенных методов диагностики и лечения; при необходимости привлекать в установленном порядке врачей других специальностей для консультаций, обследования и лечения больных;
2. вносить предложения руководству по совершенствованию лечебно-диагностического процесса, улучшению работы административно-хозяйственных и параклинических служб, организации и условиям своей трудовой деятельности;
3. контролировать в рамках своей компетенции работу среднего и младшего медицинского персонала, отдавать им распоряжения и требовать их четкого исполнения, вносить предложения руководству по их поощрению или наложению взысканий;
4. запрашивать, получать и пользоваться информационными материалами и нормативно-правовыми документами, необходимыми для исполнения своих должностных обязанностей;
5. принимать участие в научно-практических конференциях и совещаниях, на которых рассматриваются вопросы, связанные с его работой;
6. проходить в установленном порядке аттестацию с правом получения соответствующей квалификационной категории;
7. повышать свою квалификацию на курсах усовершенствования не реже одного раза в 5 лет.
Врач-психиатр-нарколог пользуется всеми трудовыми правами в соответствии с Трудовым кодексом РФ.
4. Ответственность
Врач-психиатр-нарколог несет ответственность за:
1. своевременное и качественное осуществление возложенных на него должностных обязанностей;
2. своевременное и квалифицированное выполнение приказов, распоряжений и поручений руководства, нормативно-правовых актов по своей деятельности;
3. соблюдение правил внутреннего распорядка, противопожарной безопасности и техники безопасности;
4. своевременное и качественное оформление медицинской и иной служебной документации, предусмотренной действующими нормативно-правовыми документами;
5. предоставление в установленном порядке статистической и иной информации по своей деятельности;
6. соблюдение исполнительской дисциплины и выполнение должностных обязанностей подчиненными ему работниками (при их наличии);
7. оперативное принятие мер, включая своевременное информирование руководства, по устранению нарушений техники безопасности, противопожарных и санитарных правил, создающих угрозу деятельности медицинской организации, его работникам, пациентам и посетителям.
За нарушение трудовой дисциплины, законодательных и нормативно-правовых актов врач-психиатр-нарколог может быть привлечен в соответствии с действующим законодательством в зависимости от тяжести проступка к дисциплинарной, материальной, административной и уголовной ответственности.
1 раздел – общие положения
В самом начале в данном пункте следует указать, что должностная инструкция определяет и регламентирует:
Также важно прописать установленный в учреждении порядок принятия сотрудника на указанную должность.
Трудовые функции:
Дело в том, что задачи, стоящие перед врачом-психиатром, могут существенно различаться в зависимости от условий и места его работы. Именно поэтому трудовые функции могут быть конкретизированы в рамках данного раздела. К примеру, врач-психиатр ПНД должен уметь обосновывать тактику медикаментозной терапии в отношении каждого конкретного больного, в то время как тот же врач, работающий в составе комиссии военного комиссариата должен уметь в короткий срок давать оценку психопатологического состояния призывников.
Далее нужно посвятить предъявляемым к кандидату требованиям. Сюда могут относиться следующие критерии:
Помимо этого в данном разделе обычно прописываются те навыки и умения, которые требуются для трудоустройства на должность.
Не менее важным будет указать на нормативную базу, которой следует руководствоваться врачу-психиатру в процессе своей деятельности (трудовой договор, внутренние нормативные акты медицинского учреждения, профильное законодательство в данной области и прочее).
Сюда также рекомендуется прописать, кто будет исполнять обязанности врача-психиатра в случае его временного отсутствия.
2 раздел – должностные обязанности
В данном блоке следует максимально детально перечислить обязанности врача-психиатра. Если все обязанности будут определены подробно и верно, то это существенно упростит работу медицинского учреждения, а также поможет значительно снизить риски возникновения конфликтных ситуаций, касаемо тех вопросов, за которые отвечает врач.
Что может быть включено в перечень обязанностей:
К разделу должностных обязанностей могут быть отнесены умения врача-психиатра, к примеру, для проведения тех или иных манипуляций:
3 раздел – права
В данном блоке должностной инструкции перечисляются профессиональные права, которыми обладает врач-психиатр, к примеру, это:
4 раздел – ответственность
Здесь указывается, что врач-психиатр отвечает:
5 раздел – заключительные положения
В данном разделе, который включается в должностную инструкцию по усмотрению работодателя, могут быть прописаны порядки внесения изменений в документ, количество экземпляров, которые были составлены и переданы сторонам трудовых взаимоотношений и иные положения.
Главное о структуре должностной инструкции врача-психиатра
Так как единый унифицированный образец должностной инструкции врача-психиатра законодательством не предусмотрен, документ составляется в произвольной форме, но с учетом следующих блоков:
- Общие положения.
- Должностные обязанности.
- Права сотрудника.
- Ответственность.
При необходимости в документ могут быть включены такие разделы как «Трудовые функции», «Заключительные положения» и тому подобное.
Как составляется должностная инструкция врача-психиатра?
с учетом профстандартов, квалификационных требований и характеристик, утвержденных для работников сферы здравоохранения по специальности «Психиатрия».
Чаще всего должностную инструкцию составляет уполномоченный сотрудник из числа юристов или кадровиков. После разработки проекта инструкция подается к руководителю учреждения на утверждение. Обычно данный подготовленный документ утверждает именно главный врач, после чего инструкция предоставляется сотруднику на ознакомление.
Кто такой врач-психиатр и чем он занимается?
Врач-психиатр в первую очередь является специалистом, который обязательно имеет высшее медицинское образование. Сфера его деятельности – лечение психических расстройств. Под такими расстройствами могут подразумеваться целые группы симптомов, а также изменения в поведении человека, которые обусловливаются нарушениями работы психики.
Психиатр, также как и психотерапевт работает в сфере под названием «Психиатрия», однако разница между этими специалистами состоит в том, что психотерапевт решает проблемы пациентов немедикаментозными методами (в отличие от психиатра). Основная сфера деятельности врача-психиатра связана с лечение тяжелых психических нарушений, опасных как для окружающих, так и для самого больного.
Обратите внимание! Врач-психиатр также может быть психотерапевтом и использовать в рамках лечения пациентов методы психотерапии в совокупности с медикаментами.
Должностная инструкция врача-психиатра обязательно должна отвечать требованиям профессиональных стандартов, предусмотренных для специалистов данной категории. При этом, профстандарт практически можно назвать единым для врачей-психиатров, работающих в разных условиях и направлениях, в частности для:
- врача-психиатра детского;
- врача-психиатра поликлиники;
- врача-психиатра скорой помощи;
- участкового врача-психиатра;
- врача-психиатра нарколога поликлиники.
Работа врача-психиатра состоит не только в лечении психических заболеваний или расстройств, но и в их выявлении и профилактике. В зависимости от типа и глубины психические расстройства, с которыми имеют дело врачи-психиатры, бывают:
- Пограничными (связанными чаще всего со стрессом и легко поддающимися лечению).
- Психотическими (четко выраженные тяжелые патологии психики).
- Генетическими или органическими (те, которые обуславливают наличие той или иной степени умственной отсталости в результате врожденного поражения головного мозга).
Обязательно ли составлять должностную инструкцию для врача-психиатра?
С одной стороны, а именно с точки зрения законодательства, на работодателях не лежит обязанность по оформлению такого регламентирующего документа как должностная инструкция. С другой стороны, практически во всех медицинских учреждениях имеются подобные инструкции, которые значительным образом упрощают жизнь для обеих сторон – для нанятого врача-психиатра и для самого работодателя.
Подробно о содержании должностной инструкции врача-психиатра
Далее предлагаем рассмотреть, какие моменты должны быть конкретно прописаны в каждом из разделов должностной инструкции врача-психиатра.